岗位职责：1、与部门沟通招聘需求负责招聘工作；2、选择并且维护招聘渠道，并拓展新的招聘渠道，发布招聘广告、参加各种招聘会；3、组织、安排面试；4、领导交办的其他事情。任职资格：1、18-27岁，有无经验均可；2、工作认真、负责，善于学习；3、熟练使用办公软件；4、具备强烈的责任感。